人社部关于延迟退休最新回应,女工人能否自愿申请延迟退休?
网友提出“机关女性工勤人员能否参照事业单元或企业女性工人延迟退休或自愿延退政策”问题9月3日人社部做出了回应:“您好!您的来信已收到,做生意养老保险司。现就您询问的事项回复如下:根据国家现行划定,机关和企事业单元女工人法定退休年事为50周岁。这一政策从上世纪50年月开始执行,充实思量了其时的劳动条件、人均寿命、男女生理特点等因素,为掩护女职工劳动权益和身心康健发挥了努力作用。
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本文摘要:网友提出“机关女性工勤人员能否参照事业单元或企业女性工人延迟退休或自愿延退政策”问题9月3日人社部做出了回应:“您好!您的来信已收到,做生意养老保险司。现就您询问的事项回复如下:根据国家现行划定,机关和企事业单元女工人法定退休年事为50周岁。这一政策从上世纪50年月开始执行,充实思量了其时的劳动条件、人均寿命、男女生理特点等因素,为掩护女职工劳动权益和身心康健发挥了努力作用。

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网友提出“机关女性工勤人员能否参照事业单元或企业女性工人延迟退休或自愿延退政策”问题9月3日人社部做出了回应:“您好!您的来信已收到,做生意养老保险司。现就您询问的事项回复如下:根据国家现行划定,机关和企事业单元女工人法定退休年事为50周岁。这一政策从上世纪50年月开始执行,充实思量了其时的劳动条件、人均寿命、男女生理特点等因素,为掩护女职工劳动权益和身心康健发挥了努力作用。

革新开放以来,社会经济发生显著变化,人均寿命显著提高,人口老龄化趋势加速生长,现行退休年事偏低的情况,已与当前经济社会情况不相适应。为充实发挥部门社会急需的专业技术人才作用,国家出台了有关政策,延长了具有高级职称女性专业技术人员等部门群体的退休年事。

您来信中提到事业单元和企业女性工人都有延迟退休或自愿延迟退休政策,国家层面并没有明确的政策划定。现在,我们正根据党中央、国务院的部署和要求,适应人口老龄化和预期寿命延长的需求,认真研究相关政策措施。”有的人表现十分管心,延迟退休到底什么时候会来。

许多人担忧自己遇上了延迟退休,尤其是最近几年退休的人,更是十分关注延迟退休的消息。大家担忧延迟退休会不会来并不是毫无理由,根据《"十三五"计划纲要》提出的要求,2020 年应当是制定延迟退休方案最后的期限。

可是现在国家还没有相关延迟退休方案的出台。不外,延迟退休的声音喊了好几年了,人社部也表现,延迟退休是一定趋势。

而且,人社部表现,如果实行延迟退休,那么会有一个五年的过渡期。因此,纵然是今年制定出了延迟退休的方案,那么大家也不要着急,究竟五年之后才会实施方案。

大家现在只需要好好事情等候消息就可以了。无论是延迟退休还是提前退休,都是针对差别人群差别情况制定的差异化政策。

与延迟退休相对应的,是一批人可以提前退休。详细条件包罗:企事业单元职工因病可提前退休 必须满足以下三个条件: 1、男性员工,年事在50岁或以上。

女职工年事在45岁以上 2、根据划定缴纳养老保险。3、完全丧失事情能力(1至4级)。只要满足这三个条件,就可以申请提前退休。从事特殊工种的职工可以提前退休 同样,应满足以下三个条件: 1、55岁及以上男性员工。

女职工年事在45岁以上; 2、应交的养老保险也必须满;3、从事极重体力劳动的,累计事情时间为;从事井下、高温作业的,累计事情时间在9年以上;在有毒有害情况中事情的,累计事情时间凌驾8年。另外,公务员到达服务年限的,可以自愿申请提前退休,以上就是关于提前退休的先容了,希望对大家有资助。

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